武漢商儲新編《制度匯編》培訓班開班了 時間：2020-05-25 點擊量：次
5月19日上午，武漢市商業儲運有限責任公司召開2020年新編《制度匯編》宣貫實施工作會暨制度培訓學習班開班式，計劃于2020年5月至11月對公司全體在職員工進行新編《制度匯編》的學習培訓。公司辦公室、人力資源部、營運管理部和各基層單位共17人參加會議，公司黨委書記、總經理章劍在會上講話。
本次制度培訓學習班將采取集中授課和員工自學相結合，按照業務板塊分9期對40條制度開展培訓。公司章總從提高認識、認真學習、強化執行、持續改進四個方面對學習班提要求，強調新編《制度匯編》是公司在“不忘初心、牢記使命”主題教育活動中取得的重要成果，加強制度管理也是公司全面貫徹落實黨的十九屆四中全會精神的需要。要通過新編《制度匯編》的學習培訓和貫徹實施，進一步提高制度建設的完整性、執行制度的自覺性和實現用制度管人的有效性。
根據公司培訓計劃，在每期學習班結束后，要通過試卷考核等多種方式檢驗培訓效果，將制度培訓與考核評優、升職加薪掛鉤，同時通過培訓收集各級員工提出的建議意見，持續優化和改進公司的各項制度。
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本次制度培訓學習班將采取集中授課和員工自學相結合，按照業務板塊分9期對40條制度開展培訓。公司章總從提高認識、認真學習、強化執行、持續改進四個方面對學習班提要求，強調新編《制度匯編》是公司在“不忘初心、牢記使命”主題教育活動中取得的重要成果，加強制度管理也是公司全面貫徹落實黨的十九屆四中全會精神的需要。要通過新編《制度匯編》的學習培訓和貫徹實施，進一步提高制度建設的完整性、執行制度的自覺性和實現用制度管人的有效性。
根據公司培訓計劃，在每期學習班結束后，要通過試卷考核等多種方式檢驗培訓效果，將制度培訓與考核評優、升職加薪掛鉤，同時通過培訓收集各級員工提出的建議意見，持續優化和改進公司的各項制度。
5月20日，第一期培訓班——商貿物流操作規范培訓在欣程基地開講，來自公司本部、欣程、金百匯、欣晶港的20名員工參加了此次培訓。上午公司營運管理部經理羅瓊通過豐富的培訓資料對倉儲保管和物流配送業務的操作流程進行了詳細的理論講解，下午金百匯日日順項目負責人徐炎璞在項目部現場進行實操演練，對傳統物流和現代電商操作方式進行詳細對比，介紹電商WMS系統的操作細節，現場指導叉車夾抱操作方法和需要注意的安全事項。
本期培訓既有理論學習，又有實操演練，還有業務交流，加強了基層一線員工對倉儲保管和物流配送流程、操作細節的理解，提高了員工對現代電商物流的認識，各單位現場交流了叉車操作技巧和日常管理要點，取得了較好的培訓效果。培訓圓滿結束后，羅經理進一步要求參訓員工要在課后加強自學，將掌握的制度要求落實到日常工作中，不斷提高公司倉儲配送板塊的業務水平。
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